Промышленная фотосъёмка для Сибура:
новые предприятия холдинга и HR-проект в Томске
Сибур Холдинг — газоперерабатывающая и нефтехимическая компания, которая производит синтетические материалы для ключевых отраслей экономики: строительство, коммунальное хозяйство, автомобилестроение, товары повседневного спроса и химическая промышленность.
Это уже 15 проект Line Artworks для холдинга.
Съёмка новых
предприятий
Задача проекта — фотосъёмка новых заводов из Казани и Нижнекамска, которые недавно вошли в холдинг Сибура.
Это была первичная съёмка — без конкретного сюжета, в которой нужно было показать работу новых компаний с учётом стандартов работы и фирменного стиля всего холдинга.
Фотографии новых предприятий нужны Сибуру для пополнения общего фотобанка. Холдинг использует снимки для внешних и внутренних коммуникаций: публикации в СМИ, PR, отражение общей миссии и деятельности, чтобы люди понимали, чем занимается группа компаний Сибура.
Проекты
для Сибура
Студия сделала уже 15 проектов для Сибура. Долгое сотрудничество перешло в разработку общего фотостиля холдинга.
Фотостиль — это единый визуальный образ компании, для которого разрабатывается собственная подача, подход к цветам и обработке снимков.
За счёт единого фотостиля по фотографии сразу можно понять, какую компанию или бренд она демонстрирует.
В случае с Сибуром мы сделали не только уникальные фотографии, но и подробный документ с фирстилем. Его используют фотографы в разных компаниях холдинга для того, чтобы все визуальные материалы предприятия были в уникальном стиле холдинга.
5 съёмочных
дней
Студия фотографировала два новых предприятия — Казаньоргсинтез и Нижнекамскнефтехим. Обе съёмки суммарно заняли пять дней.
Совместно с руководством компаний мы разработали детальный сценарий с локациями, мини-сюжетами и таймингом. Такой подход не даёт отклониться от первоначальной задачи во время съёмок.
Сибур провёл ребрендинг новых предприятий, чтобы они визуально были схожи с другими компаниями холдинга. Поменяли оформление фасадов, сделали единую корпоративную форму для сотрудников, где можно — добавили корпоративные цвета.
Это студия и отразила на фотографиях проекта.
Съёмка
для HR
Вторая задача проекта — это корпоративная фотосъёмка на Томскнефтехиме, предприятие Сибура в Томске.
Проект по запросу HR-департамента. Цель съёмок — создать единый позитивный образ сотрудников и их работы на предприятии.
HR-специалисты Сибура используют эти фотографии для привлечения новых сотрудников на предприятие. Они размещают их в вакансиях на разных сервисах, например, на Хэдхантере или Работе.ру
Идея
HR-проекта
Важно было показать не только рабочие будни, но и то, что каждый сотрудник — «дерзатель». То есть, он хочет постоянно развиваться внутри компании.
Для этого мы вместе с клиентом утвердили задачу съёмок: поймать на снимках момент или взгляд героев, которые показывают их стремление в работе.
Для корпоративной съёмки мы утвердили с клиентом подробный бриф, где прописали типы фотографий, сюжеты, позиционирование сотрудников на снимках — вплоть до мелких деталей, например, мимики лица и поз во время съёмок.
Типы
фотосъёмок
С клиентом согласовали три типа съёмок для HR-направления: портретная, люди в процессе работы и портретная в интерьере компании.
Важно было показать не просто яркие лица, но и динамику — процесс работы сотрудников, их ежедневную деятельность.
Поэтому в каждой фотографии много пространства — человек занимает не более 1/3 всей композиции.
Backstage
Понравилась работа? Расскажи о ней друзьям!
Подписка на дайджест!
Обзор масштабных реализованных проектов, концепции для календарей. Четыре раза в год.
